1．職務内容

　ネットワーク、サーバ、セキュリティ、クラウドの技術分野を主として、

　コンサルティングや要件定義などの上流工程から設計・構築、運用保守まで幅広い事業を

　行っています。案件の上流から下流まで経験を積む事が出来ます。

　■取引先は外資・国内の超一流企業！最先端技術を取り扱う案件多数で、専門性の高い

　　スキルを身に付ける事が出来ます。

２．プロジェクト例　

・官公庁　：テレワークシステム、行政システム、官公庁通信システム

・金融　　：国際金融取引の仲介システム、FinTech（フィンテック）

・通信　　：通信キャリア仮想ネットワーク、高速パブリックWifi、ローカル5Gサービス

・製造　　：次世代ネットワーク技術（6G）、IoT開発の技術支援

　　　　　　次世代ネットワーク構想の企画支援、AIを活用した開発支援

　　　　　　グローバル企業へのセキュリティ運用コンサル

・文教　　：学校向け教育機関システム

３．キャリアアップ

■未経験者からのキャリアアップ！

　インフラエンジニアを全く未経験の方は、配属前に社内の

　専門の研修センターにて一ヶ月の研修を受け、IT基礎を学びます。

　ITの基本と、プロジェクトの考え方、弊社のチーム制を学んでいきます。

■現場のキャリアアップ！

◇OJT制度

　手厚いOJT制度があります。先輩より、成長に合わせたOJTを受け、

　業務を徐々に理解していきます。

◇チーム制

　弊社の強みの一つがチーム制です。

　配属先では、5人～8人程度のチームを組み、チームで案件に取り組みます。

　チームメンバー同士協力し合いプロジェクトの対応します。

　また、協力と刺激合しあいながら、チームとしてスキルアップをする事で、

　安心感のある職場と、エンジニアの成長速度と質を高めます。

■キャリアパス

　上流から下流までの幅広い工程およびプロジェクト管理業務の

　経験を積むことができます。

　【その①　会社を牽引する人へ！】

　3年～チームリーダー：チーム（3人～5人）を取りまとめる！

　8年～マネージャ：複数のチームとプロジェクトをリードする！　

　15年～ゼネラルマネージャ：事業部の組織運営をする！

　【その②　技術力を牽引する人へ！】

　最先端のプロジェクト管理、運営するスキル・能力を身に付け、

　会社の技術力を牽引する人へ！

４. 勤務地・働き方

・勤務先

　自社勤務：10％

　客先勤務：90％（テレワークを含む）

　テレワーク実施率：62.6 ％（事業部人数に対するハイブリッドワーク含む、テレワーク実施者の割合）

・ 担当工程

　設計構築 ：60％、

　運用・保守：25％

　セキュリティコンサル：15％

　未経験でも要件定義・設計から入れる案件あり　

　【変更の範囲】会社の定める業務